第4119章 接受不了陆羽的优秀

“叔叔，发生了什么事情？”

倪洪超满脸疑惑的问道。

“是不是陆羽安排你帮忙提拔的唐明辉？”

“算是也不算是。”

“什么意思？”

“陆羽让我来选副市长的人选，我就选择了唐明辉。”

“然后呢？”

倪海川声音冷冷的追问道。

“陆羽同意了，我就去找周书记和程省长，提出要提拔唐明辉。”

“给人的判断，就是你要提拔的唐明辉对吗？”

“是的！”

“你这不是被陆羽给利用了吗？”

“我怎么被陆羽给利用了呢？人是我选的，唐明辉感激的是我啊！”

“人是你选的？”

“是的！”

“可就算是你选的，你知道他们心中感激的会是你吗？”

“为什么不是我呢？”

倪洪超有些不服气。

呵！

倪海川气得冷笑出声，“洪超啊！你还是太年轻了。”

“叔叔，到底是什么意思？”

“上次你们江汉市干部调整，陆羽放权，把推荐人的权力，都给你们那些市委常委，你觉得陆羽是什么意思？”

“我现在也看不懂，不过他确实没有想要将权力握紧的意思。”

倪洪超非常客观的说道。

“你看到的是陆羽把权力给了你们，好像是真心的相信你们，更是非常民主对吧？”

倪海川声音冷冷的问道。

“是的叔叔。”

“可你没有看到的是，陆羽用这种方法，其实是在尝试。”

“尝试什么？”

“作为一个市委书记一把手，尝试用包容的方式培养干部。”

“包容的方式培养干部？”

倪洪超有些不解。

“这些被提拔的干部，如果没有陆羽的点头，你们就算是推荐，能够提拔吗？”

“好像不能！”

“那不就了结了？”

“叔叔的意思是？”

“陆羽通过这种方法，既是在尝试新的培养干部模式，真正出现百家争鸣的局面，同时也在通过这种方式，给所有干部树立标杆和标准，让他们懂得自己该成为什么样的干部。”

“这有什么问题吗？这些干部也不会和陆羽就真的走的很近。”

“表面上是没有关系，也可能不会和陆羽走的很近，可陆羽的这种模式，就是干部培养的新尝试和创新，一旦形成，上面给陆羽的评价会变得很高，更是对陆羽非常的钦佩，陆羽不是又将你远远的甩在了身后吗？”

倪海川语气都提高了，明显就是一副恨铁不成钢的样子。

倪洪超也冷静了下来，内心同样是非常震惊。

可他很快就冷静下来，对倪海川说道：“叔叔，陆羽就算是这样，可他做的也没有问题，而且这种方式和包容，也值得我们学习。”

“你……”

倪海川有些恼火，一副恨铁不成钢的样子。